8月20日,，約30名勞動(dòng)者來(lái)到我縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院辦公室咨詢(xún)勞動(dòng)仲裁,。

仲裁院庭審現(xiàn)場(chǎng)

據(jù)了解,，以嚴(yán)某為代表的59名員工就桃源縣某公司未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的問(wèn)題與公司多次協(xié)商未果，并且在今年8月聯(lián)系不上公司負(fù)責(zé)人,，無(wú)奈來(lái)到我縣仲裁院提起勞動(dòng)仲裁,。就該案涉案人員數(shù)量較多、涉案金額巨大且被申請(qǐng)人單位法定代表人去向不明的特殊情況,，我縣仲裁院對(duì)該案當(dāng)即作出立案受理決定,，并協(xié)同勞動(dòng)監(jiān)察人員于8月23日緊急對(duì)公司的這59名員工的情況進(jìn)行了調(diào)查詢(xún)問(wèn)。在做了大量細(xì)致的調(diào)查工作之后對(duì)該公司留置送達(dá)了文書(shū),，給公司法人拍照發(fā)送了開(kāi)庭通知短信,。9月，仲裁院公開(kāi)審理了這件追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛,。目前，該案因被申請(qǐng)人缺席而按照勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了裁決,，59名勞動(dòng)者的正當(dāng)合法訴求都得到了支持,。

對(duì)員工的情況進(jìn)行調(diào)查詢(xún)問(wèn)

“真是太感謝你們了！我們沒(méi)打過(guò)官司,，也不懂勞動(dòng)法,，要不是你們這么盡職盡責(zé)地了解我們每一個(gè)人的情況，耐心向我們解釋辦案流程,，我們真不知道應(yīng)該怎么才能拿回我們的血汗錢(qián),。”該公司的員工劉某說(shuō),。

走出去的是庭審,，帶回來(lái)的是民心。本次辦案是我縣仲裁院進(jìn)一步落實(shí)新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,，推進(jìn)多部門(mén)銜接的重要舉措,，是從細(xì)微之處筑牢人民群眾對(duì)法治的信仰與尊重的生動(dòng)實(shí)踐。下一步,，我縣仲裁院將繼續(xù)延伸司法觸角,，持續(xù)加強(qiáng)與監(jiān)察、公安等多部門(mén)聯(lián)絡(luò)溝通,，提高勞動(dòng)爭(zhēng)議辦案效率和審理透明度,，讓人民群眾感受到公平正義就在身邊。